成安县2025年第三次保障性住房实物配租抽签实施方案

成安县2025年第三次保障性住房实物配租抽签实施方案

进一步完善我县住房保障体系，解决中低收入家庭、新就业无房职工、稳定就业外来务工人员等群体的住房困难问题，提升居民居住品质，促进社会和谐稳定，确保符合申请条件的家庭及时分配入住，根据省市的相关规定，结合本县实际情况，制定本实施方案。

一、实施原则

1、公平、公正、公开：严格遵循公平公正公开的原则，确保抽签过程透明，接受社会监督。

二、分配对象

 截止到2025年6月13日前，公租房系统联审联查通过的申请保障性住房中低收入家庭及稳定就业的外来务工人员共计： 128户， 其中：3口人（含）以上的家庭 36户（残疾1户），2口人（含）以下的家庭  92 户(残疾： 3 户)

三、房源准备

1、保障性房源套数：本次拟分保障性住房 128  套，具体位置： 盛世佳苑、昌宏丽都、大树湾、 富康新城、龙翔家园、 凤凰新城、盛瀚佳苑、东方城、富康御园、嘉豪小区、新兴家园、阳光嘉苑、 利民小区、熙和家园、锦绣名都 。

2、本次分配家庭共计  128 户，两室一厅共 36 套，面向3（含）口以上家庭进行分配。一室一厅房源 92套，面向2口人（含）以下家庭进行分配。

四、领取《保障性住房配租通知书》时间及地点

领取时间： 2025年7 月 28日---2025年 7 月 31  日

领取地点：成安县行政服务大厅二楼两房中心窗口

五、抽签时间及地点

1、抽签时间： 2025 年8月2 日上午9 时。

2、抽签地点：成安县住房和城乡建设局三楼会议室

六、抽签议程

1、9：00完成抽签对象验证入场抽签准备。

2、主持人宣布开始抽签，讲解抽签办法。

3、房屋定位号当场公示装箱。

4、按所抽顺序号抽取房屋定位号并现场登记确认后离场。

七、具体操作办法

（一）抽签资格确认

1、经确定为住房保障实物配租对象参加分配抽签时凭《保障性住房配租通知书》和身份证入场。

2、如申请人不能到场，可以委托他人持《保障性住房配租通知书》、委托书（委托书需申请人所在单位加盖公章）、委托人身份证复印件、被委托人身份证原件参加抽签。

（二）抽签的准备

1、本次参与抽签的全过程，邀请5名群众代表全程监督抽签工作，群众代表在抽取顺序号时随机产生。

2、制作抽签顺序号。按实物配租申请家庭户数的实际数量编写顺序号，（顺序号加盖县住房保障部门公章，其式样见图一）。

图一：

成安县2025年保障性住房分配 三口人（含）或两口（含）抽签顺序号 001 （公章）

3、制作房屋定位号。根据本次分配保障性住房房源进行编号。其住房编号格式为：小区名称：     号楼     单元   号。下图二表示成安县某某小区保障性住房1号楼1 单元 101号。

图二：

成安县2025年保障性住房分配                抽签定位号 某小区1号楼1单元101 （公章）

4、房屋定位号在群众代表的现场监督下，装入抽签箱内。

（三）抽签步骤

1、抽顺序号。抽签人按照现场签到顺序号依次从抽签箱内任意抽出顺序号，当场查看公布顺序号并登记。

2、抽房屋定位号。抽签人凭顺序号签上的编号排好队。按照现场工作人员唱号上台，在抽签箱内抽出房屋定位号，交工作人员当场查看公布房屋定位号，并在工作人员的引领下，由登记确认组予以验证、登记、签字捺手印后，方可离场。若抽签人拒不签字捺手印则视为自动放弃保障性住房实物配租资格，下年度不得重新申报住房保障。

3、在抽签过程中，如抽签人不在现场，由工作人员当场唱号三次仍不到场，依次由下一序号抽签人进行抽签，该户抽签号依次排在最后进行。若抽签人最后仍不在现场的，经工作人员当场唱号三次后，即取消本次抽签资格。

八、组织构架、工作职责及任务

为做好保障性住房实物配租抽签工作，成立指挥部，下设3个工作组。

指 挥 长：靳增强

副指挥长：程  利

（一）入场资格验证组

组长：任昭

组员：陈志勇

主要职责任务：负责入场人员的资格验证，查验入场工作人员和抽签对象的证件是否齐全有效，决定是否允许入场。

（二）抽签工作组

组长：高虎

组员：范群飞

主要职责任务：负责抽签工作的准备及现场抽签工作。抽签工作的准备包括：抽签实施方案的制作、宣传资料的印制、告知通知的发放、委托书（式样）的草拟；现场抽签操作工作主要包括：组织和呼叫抽签人到现场抽签，当场宣布抽签号码，引领抽签人到登记确认组登记。

（三）登记确认组

组长： 张新辉

组员： 赵艳

主要职责任务：负责抽签结果登记表的设置；抽签结果登记、签字及资料的归档管理工作以及登记时必要的物资准备。

在现场登记签字过程中，如有拒绝签字或拒绝捺手印的，由本组工作人员在监督组的指导下，注明“本人拒绝签字”，同时工作人员署名，依法予以确认。

九、工作纪律要求

1、服从指挥，听从安排。

2、严格履行岗位职责，不得擅离职守，如有其他公务需离岗，要与同组的同志衔接并报告组长。

3、居民如出现思想波动，工作人员必须及时采取措施疏导教育，稳定情绪。

4、随时保持与上级的联系，出现情况及时报告和处理。

5、实行责任追究制，谁出问题谁负责任。

6、严禁酗酒。